隨著貫徹落實中央八項規(guī)定精神持續(xù)發(fā)力，各地紛紛拿出“多會合一”、“長會短開”、精簡發(fā)文等舉措，形式主義、官僚主義表現(xiàn)中被基層詬病最多的“文山會海”現(xiàn)象已有了不少改變。但最近，浙江省紀委督導調(diào)研組下基層明察暗訪時發(fā)現(xiàn)，會議太多文件太多仍是大家抱怨的高頻詞。

　　“今年以來，本單位領導班子每個成員幾乎每周要參加兩三次會議，而且不少會議明確要求一把手參加。個別領導幾乎一半的工作時間都在參加各種會議。”提起會議，溫州市鹿城區(qū)某區(qū)直單位負責人直言，這些會議中，一些內(nèi)容實際與其單位主要職能并不相關。“而且經(jīng)常有會議下午2時開始，到下午6時還沒結束。”該負責人說，過多、過長的會議牽扯了大量精力，在一定程度上影響了正常工作的開展。

　　陪同參會、“點名”參會，這一情況并非孤例。“有些會議其實發(fā)個文件或讓具體負責業(yè)務的工作人員去就行，但為了以示重視，通知一定要分管領導參加，否則就要作出書面請假。”嘉興某鎮(zhèn)一位副鎮(zhèn)長估算了一下，他平時工作時間約有三分之一的時間是在參加各類會議。這位副鎮(zhèn)長還表示，鄉(xiāng)鎮(zhèn)“條線多人頭少”，每個副鎮(zhèn)長分管的條線比較多，可有的會議通知涉及條線的分管領導都要到會，“有時開一個會，兩個副鎮(zhèn)長都要到場。”

　　上面千條線，下面一根針。會議是上級確保政令暢通，下級及時掌握方針政策的重要手段，但怎么開、誰來開仍是一些地區(qū)需要仔細思考的問題。當前，浙江各地積極推行“互聯(lián)網(wǎng)+政務”，電視電話會議逐漸成為開會的新方式。原本是為了削減會議成本、提升會議效率，但這一新形式，卻也有些變了味。

　　督導調(diào)研組在某縣調(diào)研時，就有街道干部反映，為了擴大傳達范圍，有的地方部門視頻會議經(jīng)常擴大參會人員范圍，參加相同內(nèi)容不同級別部門組織的視頻會議是常事。“對基層而言，要參加的會議實際并沒有減少。”該干部坦言。

　　盡管是視頻會議，基層也不敢馬虎對待。為了讓參會畫面不顯“冷清”，之前只需分管領導參加的會議，如今鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道班子成員都得“上陣”，“有時甚至還要把村居干部都喊過來坐著。”有街道干部說，其實基層重點還是抓落實，處理日常具體事務，但會議一多，精力很容易分散。

　　除了會議多，文件太多的問題同樣困擾著許多基層干部。

　　在由鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道自己統(tǒng)計填寫的表格中，海寧市某鄉(xiāng)鎮(zhèn)本級從去年10月底到今年10月，收到文件數(shù)量多達3917份，這較先前已有下降。相同時間段，在青田一鄉(xiāng)鎮(zhèn)的收文數(shù)量同比下降了14.1%，可仍有3556份。

　　文件落實文件的情況在這次調(diào)研中也有所發(fā)現(xiàn)。不少基層干部反映，希望有關部門不只是發(fā)文件，而是能多了解基層實際，根據(jù)具體情況布置切實可行的任務。(浙江省紀委監(jiān)委)

【糾錯】

責任編輯： 張樵蘇